Mensen
Mensen en adoptie

Waarde telt pas als de verandering echt werkt.

Een initiatief verandert iemands werk. Fronterio benoemt wie het raakt, welk gedrag moet verschuiven, welke training en welke ambassadeurs de uitrol vraagt, en leest het adoptiesignaal terug tegen de waarde die de verandering moest opleveren.

8

Talen, zodat elke medewerker in de eigen taal leert

Inbegrepen

In elk betaald abonnement: geen kosten per seat

20

Ask Fronterio-berichten per medewerker/maand

Waarom transformaties stranden op de menskant

Bedrijven investeren duizenden in AI-tools: Copilot-licenties, ChatGPT Enterprise-seats, gespecialiseerde AI-platformen. Het management verwacht een transformatie. Maar zes maanden later gebruikt het merendeel van de medewerkers ze nog steeds niet.

Het probleem zit niet in de tools. Het is de kloof tussen AI kopen en het daadwerkelijk inbedden in het dagelijks werk. Zonder begeleiding, aanmoediging en een reden om het te proberen, vallen medewerkers terug op hun oude werkwijzen.

Traditionele aanpakken falen omdat ze adoptie als een trainingsprobleem behandelen. Een webinar van een uur verandert geen gedrag. Prijzen per gebruiker maken een bedrijfsbrede uitrol onbetaalbaar. En IT-afdelingen hebben geen tijd om elke medewerker aan de hand te nemen.

Fronterio dicht dat gat door elke medewerker, van de receptionist tot de CFO, een eigen weg naar de verandering te geven. Rolgebaseerde lessen maken de nieuwe manier van werken relevant voor precies hun baan. Ask Fronterio geeft direct antwoord. De promptbibliotheek verspreidt wat al werkt. Champions zorgen voor momentum van collega naar collega.

Omdat adoptie en begeleiding in elk betaald plan zitten, geen add-on per stoel, wordt de menskant van een transformatie nooit gerantsoeneerd. Dat is het verschil tussen 'een paar mensen probeerden Copilot' en 'de verandering is echt geland'.

Vijf modules. Eén doel: dat de verandering echt werkt.

Mijn werk

Elke medewerker krijgt Mijn werk: het werk dat aan hen is toegewezen, wat ze deze week hebben afgerond, hun leervoortgang en hun doel. Snelle acties openen de lessen, Ask Fronterio en de promptbibliotheek. Het is het eerste wat medewerkers zien als ze inloggen. Het toont hun werk, geen score.

  • Wekelijkse activiteitenregistratie en gebruiksstatistieken
  • Leervoortgang met de volgende les één klik verwijderd
  • Open taken en wat deze week is afgerond
  • Je AI-doel, gezet bij onboarding en altijd aanpasbaar
  • Archieven van alles wat eerder is toegewezen, duidelijk gelabeld
  • Snelle actieknoppen voor elke module

Activity This Week

14

+23% vs last week

Skills Score

72/100

Intermediate

Open tasks

3

assigned to you

Done this week

2

tasks marked done

Next lesson

Use Copilot in Excel to create pivot tables from raw data. Just describe what you want to see.

Onboarding-wizard voor werknemers met roltspecifieke AI-doelen

Voor en na: de menskant geregeld

Zonder ondersteuning bij adoptie

  • AI-tools aangeschaft maar medewerkers weten niet hoe ze deze moeten gebruiken
  • Adoptie wordt bijgehouden op licentieniveau: geen inzicht in daadwerkelijk gebruik
  • Training is een eenmalig webinar dat iedereen vergeet
  • Kampioenen ontstaan informeel zonder erkenning of ondersteuning

Met ondersteuning bij adoptie

  • Elke medewerker krijgt rolgebaseerde lessen en Ask Fronterio voor precies zijn AI-tools
  • Individuele dashboards tonen het toegewezen werk, de leervoortgang en het doel van de persoon
  • Een gedeelde promptbibliotheek verspreidt wat al werkt van collega naar collega
  • Champions die je zelf kunt kiezen, met collegiale nominatie en activiteitenregistratie

Inbegrepen in elk betaald abonnement

Adoptie en begeleiding zijn geen add-on per seat. Ze zijn ingebouwd in Pro, Business en Enterprise. Eén platform, uw hele bedrijf, zonder extra kosten.

Inbegrepen

in Pro, Business en Enterprise

Pro · Business · Enterprise: elk betaald abonnement dekt adoptie en begeleiding voor uw hele bedrijf.

Vind mijn AI-kansen

Adoptie en begeleiding maken deel uit van elk betaald Fronterio-abonnement (Pro, Business, Enterprise). Geen kosten per seat, geen aparte add-on, elke medewerker in uw organisatie is inbegrepen.

Change Navigator

AI transformations fail on the people side. Manage it like it matters.

Rolling out AI without a change plan means rumours fill the silence, and fear beats your announcement to every inbox. The Change Navigator gives you the change-management layer for an AI transformation, starting with a complete rollout comms kit drafted from your organisation's own readiness data.

Vanaf Pro

Grounded in your data

Drafts are built from your readiness assessment, company archetype, and prioritised initiatives, not a fill-in-the-blank template.

Three audiences, one story

Leadership announcement, manager enablement, and the all-hands presentation are generated together, so the message never fragments.

Honest about job fears

The manager FAQ addresses job-displacement questions directly and truthfully, the credibility test most rollout comms fail.

Teams-agent

Breng Fronterio naar waar uw team al werkt

De Teams-agent plaatst Ask Fronterio in Microsoft Teams en Microsoft 365 Copilot Chat. Voer beoordelingen uit, registreer agents, stel compliance-vragen en lever rapporten via @-vermeldingen of natuurlijke conversatie. Manifest v1.21 betekent dat één bot-backend zowel Teams als de Copilot-agentenwinkel bedient, dezelfde installatie, twee oppervlakken.

Vanaf Pro

Ask Fronterio in gesprek

Dezelfde evidence-grounded consultant die de dashboard-lade aandrijft, beschikbaar in Teams DM's, groepschats en kanalen via @-vermeldingen.

Microsoft 365 Copilot Custom Engine Agent

Fronterio is vindbaar in Microsoft 365 Copilot Chat naast de andere agents van de gebruiker — dezelfde agent op twee Microsoft-oppervlakken.

Proactieve Artikel 73-waarschuwingen

De bot bewaakt incidentdeadlines en stuurt een DM naar de verantwoordelijke als er een nadert: niemand mist een regelgevingsdeadline.

Gebouwd voor echte adoptie

Gepersonaliseerd op rol

Lessen, prompts en het dashboard zijn afgestemd op de afdeling, het rolniveau en de AI-vaardigheid van elke medewerker, geen generieke 'Introductie tot AI'-content.

Werk, geen punten

Geen punten, streaks, badges of ranglijsten. Voortgang wordt gelezen uit het werk dat mensen afronden en de lessen die ze voltooien, zodat wat je ziet is wat er echt is veranderd.

Privacy-first ontwerp

AI-gebruiksgegevens van medewerkers worden gehasht en geanonimiseerd. Afdelingsleiders zien alleen hun team. Bijdragers zien organisatiebrede totalen. Geen surveillance.

Werkt met elke AI-tool

Lessen en Ask Fronterio dekken Copilot, Gemini, ChatGPT en elke tool die je bedrijf gebruikt. De ondersteuning is tool-onafhankelijk. Het gaat om gedrag, niet om een specifieke leverancier.

Geen IT-setup vereist

De beheerder schakelt het in. Medewerkers worden uitgenodigd via e-mail of CSV. Ze loggen in en zien hun dashboard. Geen app-installaties, geen integraties, geen training nodig.

Meet wat ertoe doet

Volg wie actief is in het werk, afgeronde lessen, gebruik van Ask Fronterio, champion-activiteit en adoptie per afdeling: de cijfers die bewijzen dat je AI-investering werkt.

Nieuw aan de menskant

Ask Fronterio in Teams

Ask Fronterio antwoordt in Microsoft Teams en in de app. Het stelt korte vragen. Het geeft de exacte prompt om te kopiëren. Het verwijst governance-vragen door naar je AI Lead.

Rolgebaseerde leerpaden

500+ Copilot-scenario-lessen gegroepeerd in 7 paden: Directie, Strategie, Technologie, Financiën, Operatie, Compliance en Algemeen. Elke medewerker landt op het pad dat bij de baan past. Ask Fronterio personaliseert het pad, en elke maand komen er nieuwe lessen bij.

Per-app-adoptiedelta's

Maandelijkse adoptievakken voor Outlook, Teams, Word, Excel en PowerPoint. Zie welke app achterblijft en richt je daar direct op.

Vertrouwenspuls

Een maandelijkse één-vraag-peiling: "Hoe vertrouwd voel je je nu met het gebruik van AI-tools op je werk?" Per afdeling getrend, zodat je de activatiecurve kunt aantonen, niet alleen de uitrol.

Adoption Engine: today

Fronti, your AI coach

Try: “Summarise this Outlook thread in 3 bullets: who's waiting on what?”

Open Outlook → Draft with Copilot → paste prompt

Today's lesson · Operations track

5 / 7

Word: turn bullet points into a polished doc

Per-app Copilot adoption, vs last month

Outlook

78%

+12

Teams

71%

+18

Word

54%

+6

Excel

49%

+3

PowerPoint

41%

+9

Confidence pulse

82% of employees scoring ≥ 4 / 5

+42pt

since onboarding

Start binnen enkele minuten

1

Activeer

Je beheerder schakelt medewerkerstoegang in via Instellingen, het zit al in je abonnement. Eén klik, direct beschikbaar.

2

Uitnodigen

Nodig medewerkers uit via e-mail of bulk-CSV-upload. Geen beslissing per gebruiker nodig: iedereen is inbegrepen.

3

Betrekken

Medewerkers loggen in en krijgen binnen een minuut hun eerste les, zonder training. Daarna beantwoordt Ask Fronterio hun vragen, groeit de promptbibliotheek en komen champions naar voren.

4

Meten

Volg adoptie met het Afdelingsscorebord. Zie wie betrokken is, wie hulp nodig heeft en welke teams vooroplopen.

“De bedrijven die winnen met AI zijn niet de bedrijven met de beste tools. Het zijn de bedrijven waar de mensen die het werk doen hun manier van werken echt veranderen.”

Zo werkt de menskant

Inbegrepen in

Ingebouwd in elk betaald abonnement: Pro, Business en Enterprise: zonder extra kosten.

Pro (inbegrepen)Business & Enterprise (inbegrepen)

Zorg dat de verandering beklijft

Zie wie een verandering raakt, wat zij nodig hebben en of de adoptie werkelijk beweegt.

Mensen en adoptie: zorg dat het veranderde werk beklijft | Fronterio